МБДОУ "Детский сад № 9" - Направления работы профсоюзного комитета

Организаторская работа комиссий профсоюзного комитета:

Комиссия по социально-правовым вопросам:

подготовка и внесение на рассмотрение профсоюзных собраний вопросов по социально-трудовым проблемам;

рассмотрение на заседаниях профсоюзного комитета представлений администрации по социально-трудовым вопросам, предусмотренным ТК РФ (согласование, учет мотивированного мнения и т.д.);

обсуждение социально-трудовых проблем на заседаниях профкома и комиссии профсоюзного комитета (вопросы тарификации, аттестации, условия и охрана труда);

участие в разработке локальных нормативных актов учреждения здравоохранения;

подготовка и направление в администрацию предложений по всем проблемам социально-трудовых отношений;

участие в работе различных совместных комиссий (по аттестации охране труда, смотровых комиссиях и др.);

участие в рассмотрении индивидуальных трудовых споров;

инициирование (по необходимости), участие в разрешении коллективных трудовых споров;

организация (по необходимости) и участие в подготовке и проведении защитных мероприятий, в т.ч. коллективных акций (митингов, пикетов, шествий, забастовок и др.);

оказание содействия членам Профсоюза в реализации права на самозащиту трудовых прав и др.

изучение и рассмотрение на заседаниях профсоюзного комитета вопросов соблюдения трудового законодательства;

анализ приказов по вопросам приема и увольнения, подготовка информации;

разъяснение норм ТК РФ среди членов Профсоюза;

информирование (по необходимости) выборных органов вышестоящих организаций Профсоюза о состоянии соблюдения трудового законодательства в учреждении и др.

Комиссия по охране труда:

подготовка вопросов по охране труда для обсуждения на заседании профкома;

создание совместной комиссии по охране труда;

подбор актива, утверждение и организация работы уполномоченных по охране труда;

участие в расследовании несчастных случаев на производстве;

проверка выполнения соглашений и планов по улучшению условий труда;

участие в контроле за соблюдением норм и правил охраны труда;

участие в мероприятиях по охране труда и др.

проведение обследований рабочих мест на предмет соответствия их нормам охраны труда;

подготовка и направление писем (предписаний) и предложений по устранению нарушений норм охраны труда;

участие в аттестации рабочих мест;

проверка режима труда и отдыха членов Профсоюза;

информирование членов Профсоюза об условиях и охране труда на рабочих местах;

участие в работе по обеспечению требований охраны труда в учреждении здравоохранения.

Комиссия по оздоровлению:

обеспечение работы объектов культуры и спорта организации;

содействие развитию самодеятельного художественного творчества (создание кружков художественной самодеятельности, проведение смотров, конкурсов, выставок);

организация и проведение культурно-массовых и спортивных мероприятий (праздников, вечеров отдыха, спортивных соревнований, посещение театров, концертов, экскурсий);

участие, совместно с комиссией по социальному страхованию, в работе по оздоровлению членов профсоюза и их семей;

организация отдыха и оздоровление детей в дни школьных каникул, проведение новогодней елки и других детских праздников;

пропаганда здорового образа жизни.

Комиссия по организации досуга:

рассмотрение вопросов досуга и развития культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работы на заседании профкома;

организации поездок выходного дня и других досуговых мероприятий;

оказание содействия в организации туристических поездок и др.

содействие членам Профсоюза в развитии художественного творчества, участии в художественной самодеятельности;

организация новогоднего поздравления детей членов Профсоюза;

участие в смотрах художественной самодеятельности;

участие в проведении физкультурных праздников, спортивных соревнований, спартакиад и др.

участие совместно с администрацией в организации и проведении в коллективе различных конкурсов, профессиональных и других праздников.

Комиссия по работе с пенсионерами, ветеранами педагогического труда:

организация поздравления ветеранов с Днем рождения, профессиональными и другими праздниками;

регулярное приглашение ветеранов на профсоюзные собрания и другие мероприятия;

содействие нуждающимся ветеранам в получении материальной помощи;

оказание содействия ветеранам в организации их мероприятий и пр.